Un nouveau regard sur la performance
ANOOKIS conseil a pour ambition de promouvoir des organisations efficientes.
En mettant au coeur de ses pratiques le « travail humain », ANOOKIS conseil permet l’atteinte de résultats à la hauteur des objectifs fixés par l’entreprise tout en assurant un développement en santé de ses collaborateurs, gage d’une Performance Durable.
L’Analyse de l’Activité:
• Une approche différenciante • Une approche systémique pour trouver le meilleur compromis des 3 fondamentaux en interaction : les hommes, l’organisation et les moyens techniques • Une approche au plus près du terrain
Investir dans le capital humain
• En (re)mettant l’Homme au coeur de ses pratiques d’organisation du travail, le manager permet le développement d’entreprises innovantes grâce à l’engagement des équipes. »
Atteindre la Performance optimale
• La performance se construit au plus près du terrain par l’interaction des ressources (techniques, organisationnelles, humaines) que possèdent l’entreprise ; un équilibre, en perpétuel ajustement tendu vers les objectifs de l’entreprise.
La performance se joue dans la compétence:
La performance ne se mesure plus seulement par des résultats économiques mais s’exprime au travers des biens « immatériels » que l’entreprise possède dont les indicateurs sont la santé (TMS, RPS, maladies professionnelles) et la sécurité (accidents du travail) de ses salariés, leur engagement : réduction du turnover, de l’absentéisme et leur motivation.
J’interviens auprès des organisations au travers de l’analyse des situations de travail et l’accompagnement des transformations.
Laure JOLY Ergonome
ANOOKIS Conseil
Les derniers articles: